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Centre intégré de santé et de services sociaux du Bas-Saint-Laurent

Centre intégré de santé et de services sociaux du Bas-Saint-Laurent

Employé, gestionnaire ou médecin : Zone professionnelle COVID-19

Nutritionniste – Diététiste / Conseiller ou conseillère en promotion de la santé

Emploi temporaire syndiqué
Personnel de la santé, des services sociaux et de la réadaptation
Statut : Temps complet
Date d'affichage :
2021-02-23 au 2021-03-16
Durée de l'emploi : Remplacement pour 1 an
Territoire desservi : Bas-Saint-Laurent
Lieu de travail : MRC des Basques
Quart de travail : Jour
Salaire : Taux horaire entre 24.87 $ à 43.06 $
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Sommaire du rôle et des responsabilités

Nutritionniste-Diététiste

Sous le l’autorité du chef de service de la direction des services professionnels, la personne évalue l’état nutritionnel de l’usager pour la clientèle en maladies chroniques, détermine et assure le suivi du plan de traitement nutritionnel, détermine et assure la mise en œuvre d’une stratégie d’intervention visant à adapter l’alimentation en fonction des besoins pour maintenir ou rétablir la santé, collabore et participe aux équipes interdisciplinaires. Elle participe également à l’enseignement clinique.

 

Conseiller en promotion de la santé

Sous l’autorité du chef de service en santé publique, la personne aura à travailler en étroite collaboration avec différentes équipes du CISSS et les partenaires du réseau local de service. Dans le cadre de différents types d’interventions (individuelle, groupe ou intersectorielle), elle assurera la promotion des saines habitudes de vie en vue d’améliorer la santé de la population. Elle participe à la mise en œuvre du Plan d’action régional de santé publique (PAR), notamment en lien avec les services directs à la population, le rôle de soutien et de collaboration.

 

Exigences requises

· Détenir un baccalauréat en diététique ou en nutrition;

· Membre en règle de l’Ordre professionnel des diététistes du Québec.

· Formation en entretien motivationnel serait un atout;

· Habilité à communiquer et à travailler en concertation;

· Leadership, créativité et autonomie professionnelle.

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae et une lettre d’intention en ligne au plus tard le 16 mars 2021 grâce à ce lien.

Nous souscrivons au principe de l'accès à l'égalité à l'emploi et les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, seules les personnes retenues seront contactées.

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